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宣城的創業就業政策

和招聘信息

宣城市創業就業政策

壹

全面放開高校畢業生、技術工人、職業院校畢業生、留學回國人員的落戶限制，暫未落實工作單位的，可先行落戶；有合法穩定住所的，直接登記為家庭戶； 無合法穩定住所的，可在就業地公共就業人才服務機構登記集體戶。

貳

畢業兩年內在我市工業企業就業的全日制高等院校、職業(技工)院校畢業生或取得技師、高級技師職業資格證書兩年內在我市工業企業就業的技能人才，簽訂1年以上勞動合同并參加社會保險的，按院校畢業生、技師和高級技師每人3000元的標準給予個人一次性獎勵。

叁

對企業引進急需緊缺的高級技師、技師，根據引進培育方式和勞動關系建立形式，按企業支付給個人的工資薪金總額(稅后)的20%給予個人補助，每年發放一次。

引進市外中華技能大獎獲得者、全國技術能手、世界技能大賽中國隊選手、全國職業(技工)院校技能大賽一等獎選手，與其簽訂1年以上勞動合同，并安排在關鍵技能崗位工作，按支付給個人工資薪金總額(稅后)的50%給予企業引才補助，每年發放一次。以上補助期限不超過勞動合同期限或項目完成期限，截止日期為2021年12月31日。

肆

對企業引進急需緊缺的高技能人才，簽訂不少于5年勞動合同且已工作3年以上、累計繳納社會保險36個月以上、在宣城購房的，高級技師、技師、高級工分別享受每人6萬元、3萬元、1萬元的一次性安家補貼；簽訂不少于3年勞動合同且已工作1年以上、累計繳納社會保險12個月以上的，高級技師、技師、高級工分別享受每人每年1.2萬元、8000元、3000元的薪酬補貼，補貼發放時間為3年。

伍

每兩年分別評選出不超過20名“宣城工匠”、10名宣城市技能大獎獲得者、5名“宣城杰出工匠”，頒發榮譽證書，分別給予每人2萬元、2萬元、5萬元的一次性獎勵，并擇優推薦參加安徽省技術能手、安徽省技能大獎獲得者、“江淮杰出工匠”評選.獲得安徽省技術能手、安徽省技能大獎獲得者和“江準杰出工匠”，分別給予1萬元、3萬元和5萬元追加獎勵；獲得全國技術能手、中華技能大獎獲得者分別給予2萬元、5萬元追加獎勵。