用人單位未按規(guī)定發(fā)放高溫津貼,職工如何維權(quán)?
來源:蘇州市人力資源和社會保障局
答用人單位未按規(guī)定發(fā)放高溫津貼的,勞動者可以向人力資源社會保障部門舉報投訴,或者依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。用人單位對勞動者從事高溫天氣作業(yè)情況及高溫津貼發(fā)放情況承擔(dān)舉證責(zé)任。
用人單位未按規(guī)定發(fā)放高溫津貼,職工如何維權(quán)?
來源:蘇州市人力資源和社會保障局
答用人單位未按規(guī)定發(fā)放高溫津貼的,勞動者可以向人力資源社會保障部門舉報投訴,或者依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。用人單位對勞動者從事高溫天氣作業(yè)情況及高溫津貼發(fā)放情況承擔(dān)舉證責(zé)任。